Kínálunk: német munkafeltételek szerinti foglalkoztatás – német Munkaadó (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 15,30 EUR Bruttó / óra + 8,50 EUR étkezési hozzájárulás minden ledolgozott órára a Munkaadó által szervezett szállás, költséget a Munkavállaló fedezi a Munkaadó által Németországban levont járulékok és adók szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége tanácsadóink támogatása a foglalkoztatás koordinálásában […]
Kínálunk: norvég feltételek melletti foglalkoztatás – norvég munkaszerződés (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 180 NOK Bruttó / óra szállás, valamint a munkáltató által szervezett és finanszírozott repülőjegyek gyors toborzási folyamat – a formalitások akár 2 napon belül elintézhetők! teljes szociális juttatások a munkáltató által Norvégiában befizetett járulékok és adók túlórázási lehetőség (ha ez az opció nem […]
Kínálunk: holland munkaszerződés vonzó fizetés 14,71 EUR Bruttó / óra szállás megszervezve és a munkáltató által fizetve társadalombiztosítási járulékok és adók, amelyeket a munkáltató Hollandiában fizet egészségbiztosítás a munkavállaló számára fizetett szabadság a holland jogszabályoknak megfelelően szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége tanácsadóink támogatása a foglalkoztatás koordinálásában szolgáltatásaink ingyenesek (többek között fordítás és […]
Kínálunk: osztrák munkafeltételek – osztrák munkaszerződés (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 19,75 EUR Bruttó / óra + 30,00 EUR napi diéta szállás szervezett és a Munkaadó által fizetett gyors toborzási folyamat – a formalitások akár 2 napon belül elintézhetők! teljes szociális juttatások a Munkaadó által Ausztriában befizetett járulékok és adók lehetőség túlórára (ha ez a lehetőség […]
Kínálunk: munkavállalás belga feltételekkel – belga munkaszerződés (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 400-435,00 EUR Nettó / hét szállás, amelyet a Munkaadó szervez, költséget a Munkavállaló fedezi gyors toborzási folyamat – a formalitások akár 2 napon belül elintézhetők! teljes szociális juttatások a Munkaadó által Belgiumban befizetett járulékok és adók lehetőség túlórára (ha ez az opció nem […]
Kínálunk: holland munkaszerződés vonzó fizetés 17 EUR Nettó / óra (a szállás és biztosítás költségeinek levonása után) szállás megszervezve és a munkáltató által fizetve társadalombiztosítási járulékok és adók, amelyeket a Munkaadó Hollandiában fizet egészségbiztosítás a munkavállaló számára fizetett szabadság a holland jogszabályoknak megfelelően szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége tanácsadóink támogatása a foglalkoztatás […]
Hozzájárulás kezelése
A legjobb élmények biztosítása érdekében olyan technológiákat használunk, mint a sütik, amelyek segítségével tároljuk és/vagy hozzáférünk az eszköz információihoz. Ezeknek a technológiáknak az elfogadása lehetővé teszi számunkra, hogy olyan adatokat dolgozzunk fel, mint a böngészési viselkedés vagy az egyedi azonosítók ezen a webhelyen. Ha nem adja meg a hozzájárulást, vagy visszavonja azt, az bizonyos funkciókat és jellemzőket hátrányosan befolyásolhat.
Funkcionális
Always active
A technikai tárolás vagy hozzáférés szigorúan szükséges annak érdekében, hogy lehetővé tegye egy konkrét, az előfizető vagy felhasználó által kifejezetten kért szolgáltatás használatát, vagy kizárólag az elektronikus hírközlési hálózaton történő kommunikáció továbbításának céljából.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statisztika
A technikai tárolás vagy hozzáférés, amelyet kizárólag statisztikai célokra használnak.A technikai tárolás vagy hozzáférés, amely kizárólag névtelen statisztikai célokra használható. Előzetes idézés, az internetszolgáltató önkéntes együttműködése vagy harmadik féltől származó további nyilvántartások nélkül az ebben az esetben tárolt vagy előhívott információk általában nem használhatók az Ön azonosítására.
Marketing
A technikai tárolás vagy hozzáférés szükséges a felhasználói profilok létrehozásához hirdetések küldése céljából, vagy a felhasználó nyomon követéséhez egy webhelyen vagy több webhelyen hasonló marketingcélokból.