Kínálunk: holland munkaszerződés vonzó fizetés 600 – 650 EUR Nettó / hét 40 órás munkavégzés esetén (a szállás és biztosítás költségeinek levonása után) szállás, amelyet a Munkaadó szervez társadalombiztosítási járulékok és adók, amelyeket a Munkaadó Hollandiában fizet egészségbiztosítás a munkavállaló számára fizetett szabadság a holland jogszabályoknak megfelelően szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége […]
Kínálunk: német munkaszerződés – német munkáltató (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 16,00 EUR Bruttó / óra + 4,00 EUR nettó diéta / minden ledolgozott óráért szállás szervezett és a munkáltató által fizetett a munkáltató által Németországban befizetett járulékok és adók szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége tanácsadóink támogatása a foglalkoztatás koordinálásában biztosítás a munkavállaló […]
Kínálunk: dániai munkafeltételek – dán szakszervezeti szerződés szerinti szerződés vonzó fizetés 210 DKK Bruttó / No equivalent + 12,5%-os nyaralási pótlék két hetente történő kifizetések szállás, amelyet a Munkaadó szervez, költségét a Munkavállaló fedezi (költség: 130 DKK / nap (egyszemélyes szobák, bútorozott, heti takarítás, közel a munkahelyhez; rotáció/szabadság alatt díjmentes)) gyors toborzási folyamat – a […]
Kínálunk: német munkafeltételek mellett történő foglalkoztatás – német Munkaadó (nem kiküldetésben) vonzó fizetés 2400 EUR Nettó / hónap szállás, amelyet a Munkaadó szervez és fizet / a Munkaadó által Németországban befizetett járulékok és adók szakmai fejlődés és hosszú távú együttműködés lehetősége tanácsadóink támogatása a foglalkoztatás koordinálásában biztosítás a Munkavállaló és családja számára tiszteletben tartott […]
Kínálunk: holland munkaszerződés vagy A1/ZZP szerződés vonzó fizetés 650 – 750 EUR Nettó / hét 40 órás munkahét esetén (a szállás és biztosítás költségeinek levonása után) vagy 34,00-36,00 EUR / óra A1/ZZP szerződés esetén szállás, amelyet a Munkaadó szervez és fizet szállítási hozzájárulás (kilométerdíj): 0,23 EUR/km (csak holland munkaszerződés esetén) céges autó szervezésének lehetősége […]
Hozzájárulás kezelése
A legjobb élmények biztosítása érdekében olyan technológiákat használunk, mint a sütik, amelyek segítségével tároljuk és/vagy hozzáférünk az eszköz információihoz. Ezeknek a technológiáknak az elfogadása lehetővé teszi számunkra, hogy olyan adatokat dolgozzunk fel, mint a böngészési viselkedés vagy az egyedi azonosítók ezen a webhelyen. Ha nem adja meg a hozzájárulást, vagy visszavonja azt, az bizonyos funkciókat és jellemzőket hátrányosan befolyásolhat.
Funkcionális
Always active
A technikai tárolás vagy hozzáférés szigorúan szükséges annak érdekében, hogy lehetővé tegye egy konkrét, az előfizető vagy felhasználó által kifejezetten kért szolgáltatás használatát, vagy kizárólag az elektronikus hírközlési hálózaton történő kommunikáció továbbításának céljából.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statisztika
A technikai tárolás vagy hozzáférés, amelyet kizárólag statisztikai célokra használnak.A technikai tárolás vagy hozzáférés, amely kizárólag névtelen statisztikai célokra használható. Előzetes idézés, az internetszolgáltató önkéntes együttműködése vagy harmadik féltől származó további nyilvántartások nélkül az ebben az esetben tárolt vagy előhívott információk általában nem használhatók az Ön azonosítására.
Marketing
A technikai tárolás vagy hozzáférés szükséges a felhasználói profilok létrehozásához hirdetések küldése céljából, vagy a felhasználó nyomon követéséhez egy webhelyen vagy több webhelyen hasonló marketingcélokból.